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週休3日!?!?
2009 - 01/10 [Sat] - 11:34
現在が30%しか働いていないわけで、学生の頃の50%くらいが研究に費やすレベル、
転職前の60%働いていたレベルからすると、微妙。
そして、今回週3が休みになると、なんと23%しか・・・。
これでは・・・生き残れる技術が廃れて、終焉を迎えますなぁ。
不景気になったから休む・・・って物を作ってもしかたないから・・・ってのと、
開発時間を削る、売る時間を削るって意味はまったく別物なのだが・・・。
って、きっと、会議で言うんだろうなぁ・・・。
そして、きっと無視されるのだなぁ・・・。上層部との考え方が違う理想論だから。
一週間は7日、休みが3日。これは、一週間に42%が完全にお休みとなることであり、
現在では28%が完全にお休みとなっていることからすると、ダメダメですな。
現在が30%しか働いていないわけで、学生の頃の50%くらいが研究に費やすレベル、
転職前の60%働いていたレベルからすると、微妙。
そして、今回週3が休みになると、なんと23%しか・・・。
これでは・・・生き残れる技術が廃れて、終焉を迎えますなぁ。
不景気になったから休む・・・って物を作ってもしかたないから・・・ってのと、
開発時間を削る、売る時間を削るって意味はまったく別物なのだが・・・。
って、きっと、会議で言うんだろうなぁ・・・。
そして、きっと無視されるのだなぁ・・・。上層部との考え方が違う理想論だから。
不況の波はすごいですよぉ。
あぁ、人キリが一番最初に上がっていて、
それを防ぐ方法をワークシェアリングにしたって感じです。
ただ、その応用が一律にこだわるところが
意味わかんねぇ・・・とか思いつつ。
力を注ぐところが違うよなぁ・・・。なんとなく。
あぁ、人キリが一番最初に上がっていて、
それを防ぐ方法をワークシェアリングにしたって感じです。
ただ、その応用が一律にこだわるところが
意味わかんねぇ・・・とか思いつつ。
力を注ぐところが違うよなぁ・・・。なんとなく。
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リストラじゃなくてワークシェアリングな所に好感が持てますが
確かに開発の削減ってのはあまり聞きませんね(^^ゞ
某社長は「この不況時期は新技術開発の時とおもってます」と言ってました
とはいえ、人キリが1番に上がってないのは良い方かと・・・